김제시는 지난 27일 시청 직원 130여명이 참석한 가운데 적극행정을 위한 인식전환 및 일하는 공직문화 확산 추진의 일환으로 ‘2019년 적극행정 사례교육’을 실시하였다.

행정환경이 급격히 변화하고 사회 곳곳에서 법·제도와 현장간의 괴리가 점차 커져가는 상황에서 현장의 문제점을 분명히 인식하고 적극적으로 해결하려는 공직자들의 마음가짐과 역할의 중요성을 일깨우기 위해 교육이 추진되었다.

이번 교육은 인사혁신처 적극행정 전문강사인 이기숙 강사의 진행으로 정부의 적극행정 운영규정 제정 취지와 내용에 대하여 설명하고 적극행정 성과에 대한 보상, 적극행정 주요 우수사례, 소극행정 유형 및 주요사례 등 그간 축적된 사례 위주로 교육이 실시되어 청원들이 이해하기 쉽도록 구성되었다.

한편, 김제시는 지난 7월 적극행정 전담부서를 지정하고 2019년 적극행정 실행계획을 수립하였으며 9월중에 적극행정 우수사례를 발굴하고 반기별 적극행정 우수공무원에 대해 특별승급 및 특별승진을 적극적으로 시행할 예정이다.

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