특정 학교 해를 끼칠 의도 없고 저격사찰 표현 동의할수 없다
민주당 윤준병(정읍고창 지역위원장)국회의원은 지난20일 "정읍시장에 출마하는 후보의 논란이 제기되는 문제는 공식자료를 통해 확인하고 유권자들에게 객관적 자료를 제공하는 것은 의무다"고 밝혔다.
이날 윤 의원은 전북일보와 인터뷰를 갖고 "무소속 김민영 정읍시장 후보에 대한 아빠찬스, 분식회계, 실적부풀리기 문제가 제기되어 공관위가 객관적 내용으로 공천배제(컷오프)한 것을 불공정하다고 주장하고 있는 것은 공직후보자로서 공적 감수성이 문제있다"고 주장했다.
특히 관내 A중학교 아들 취업에 대한 아빠찬스 논란이 제기된 것에 대해 "본인은 전혀 모른다고 하기 때문에 본인 주장이 맞는지 검증하기 위해 도 교육청과 고용노동부를 통해 해당 학교에 자료 요청을 했다"며 "이에 모 언론에서 '학교 저격사찰을 하고 있어 논란이다'고 한것은 동의할수 없다"고 지적했다.
윤 의원에 따르면 김 후보는 2020년 4월부터 현재까지 학교운영위원장으로 활동하고, 아들은 2020년 7월에 9급 시설관리직에 선발되어 1년후 교육행정직으로 전환되었다.
또 임금도 130만원∼150만원 정도에 불과한 수준으로 채용 자체가 특혜라고 볼수 없다고 해명하는데 정년까지 신분이 보장되고 학교 정관에 지방공무원 보수규정과 수당규정을 준용한다고 되어 있다며 거짓해명이다는 것.
윤 의원은 "아들 채용 과정에 인사위원이 아니고 본인은 전혀 모른다고 주장하지만 아빠찬스 특혜가 의심될수 있는 외형적 요건이 존재하였고 공관위원들이 면접을 통해 선출직 공직자로 도덕적 감수성에 문제가 있음을 확인했다"고 강조했다.
이에 A학교측은 "최근에 교육청 감사도 거쳤고 인사규정 절차에 따라 진행되었다고 확인서를 공관위에 제출했는데도 또 자료요청을 한것은 학교를 정쟁에 끌어들이는 것에 다름아니다"며 "지역 국회의원으로써 책임있는 자세는 아닌것 같다"고 비판했다.
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